计划生育工作计划

【精品】计划生育工作计划模板汇总8篇

　　时间过得飞快，又将迎来新的工作，新的挑战，写一份工作计划，为接下来的工作做准备吧！但是要怎么样才能避免自嗨型工作计划呢？以下是小编为大家整理的计划生育工作计划8篇，欢迎阅读与收藏。

计划生育工作计划 篇1

　　人口计划目标：XX年全县出生人数控制在456人以内，人口出生率控制在10.28‰以内，人口自然增长率控制在6.61‰以内。

　　一、以建立新的工作机制为核心，大力推进综合改革工作。

　　全面深化综合改革，加快建立和完善“依法管理、村（居）民自治、优质服务、政策推动、

　　综合治理”的工作机制，加大对各地综合改革工作的调研与指导力度，推动建立工作新机制。

　　二、加强基层基础建设，切实抓好优质服务。

　　结合计划生育优质服务先进县(乡镇)创建活动和县级服务站建设项目的实施，科学制定计生服务机构建设规划，加大服务机构基础建设投入和设备更新力度。进一步加强对育龄群众的服务水平，提高服务质量；进一步加强乡镇计生服务的建设力度，今年重点加强XX镇、XX镇服务站建设(两个服务站总投资40万元)，使这两个服务站实现独立办公、服务，并达到自治区乡镇甲级服务站标准。

　　三、以政策推动为依托，完善利益导向机制。

　　继续搞好对农村牧区部分计划生育家庭实行奖励扶助制度的基础性调查工作，加强分类指导，确保奖励扶助对象“一户不漏”；加大对独生子女户的奖扶力度，完善农牧区、城镇无业居民独生子女奖励费兑现力度，协调推进全县行政、企事业单位独生子女费的兑现；发挥相关部门工作优势，从项目、资金、技术、物资等方面向计划生育户倾斜，推行能够反映民族地区特点的奖励优惠政策，提高对计划生育户的帮扶力度。

　　四、推进依法行政和综合改革的进程。

　　深入贯彻落实国家“一法三规“、《XX省人口与计划生育条例》和《行政许可法》等法律法规，加强普法宣传和法制培训，进一步完善行政执法责任制、执法过错责任制，加大政务公开力度，进一步在各乡镇村组级健全政务公开栏；进一步加强对县直相关部门、驻县企业的人口和计划生育工作考核指导，落实责任制，加大奖惩兑现力度，实行齐抓共管，形成全社会共同关注人口和计划生育工作的社会合力。

　　五、强化宣传教育，推进各项工作的深入开展。

　　积极协调相关部门，充分发挥舆论媒体的导向作用，通过开通电视、广播宣传专栏等形式，加大人口和计划生育宣传教育力度；利用我县发展民族特色旅游的优势，开展具有民族特色的宣传教育，提高宣传工作的质量和品味；结合我县新建居住小区的现状，大力发展社区生育文化，扩大宣传范围。

　　六、加强干部队伍建设，提高工作服务能力。

　　从提高服务质量、端正服务态度、充实知识水平等方面入手，加强对全县各级计生干部队伍思想、能力、作风建设，完善公开竞争、考核奖惩制度，引导和加强全县各级计生干部自身素质建设，全面提升干部队伍工作服务水平，建设一支“懂业务、会管理、能战斗”的干部队伍。

　　七、进一步加强对工矿企业流动人口的管理及服务水平。

　　协调相关部门切实加强流动人口管理，落实“条块、条条”管理模式，推行流动人口市民化管理与服务，在维护流动人口切身利益的前提下，加大对流动人口的管理与服务。

　　八、加强项目争取力度，全面改进工作服务环境。

　　借助国家加大对西部地区计划生育基础设施投入的有利时机，积极争取国家、省对少、边、穷地区的帮扶力度，有意识的加强跑项目、跑资金力度，全面改进我县人口和计划生育工作服务环境。

计划生育工作计划 篇2

　　20xx年，XXXX人口与计划生育工作要继续以上级有关指示精神，以“婚育新风进万家”活动为载体，每月召开一次计划生育政策法规或计生知识的宣传活动，使广大员工树立科学、明、进步的婚育观。努力开创计生工作新局面，为营造“五种环境”、推进“三大转变”创造良好的人口环境。

　　一、坚持一把手工程落实工作责任制

　　坚持党政一把手是本单位计生工作的第一责任人，落实计生工作责任制，确保齐抓共管的责任落到实处。要实行分类指导，重点管理。

　　二、坚持基础工作签订联保责任书

　　计划生育责任书要层层签订，落实到位，建立健全个人保班组，班组保科室、区队，科室保全公司的联保体系，确保计划生育工作目标的实现。

　　三、加强民工普查落实各项工作责任

　　有弹性用工的单位，要按《流动人口管理办法》的规定，做好计划生育工作。本着“谁用人，谁管理”的原则，对所用弹性工的婚育证明进行认真核实登记。

　　四、坚持以人为本完成各项控制指标

　　保证完成以下控制指标：本单位无计划生育和超计划生育现象；计划生育率达到100%；无早婚、早育，持证怀孕率100%；弹性工计划生育落实到位，无盲区、死角。

　　五、坚持齐抓共管落实部门责任制

　　各有关部门要认真履行要求，共同做好公司的计生工作。在公司民工队伍流动人口计生管理中，要切实履行计生工作职责，及时与计生部门互通相关信息。在宣传教育中，要把计划生育政策和法规宣传教育纳入学习宣传之中，树立婚育新观念，推动婚育新风进万家活动的深入开展。

计划生育工作计划 篇3

　　一、加强领导，明确责任，常抓不懈

　　二、坚持抓好计划生育工作经常性和制度化建设，促进人口和计划生育工作整体水平的提高

　　（一）不断健全和完善计划生育经常性工作机制。

　　我们在工作中，制定了人口出生统计制度，计生专干工作职责等计生工作的“十大制度”和包村专干“五大职责”。这些制度职责包括了经常性工作的基本内容和要求。为使这些制度、职责落实好，我们还专门制定了对计生干部工作进行考核的检查管理工作制度。广西《人口与计生管理办法》出台后，很多群众把“知情选择”理解为“自由选择”，把“已生育二个以上子女的夫妻，一方应当首选结扎措施”理解为：我不首选结扎，我首选其他节育方式也可以。从而给我们的节育工作带来了被动的局面，为此，我县制定了《生育二孩结扎合同书》，在对象申请生育二孩时，计生部门与其签订了首选结扎合同书，要求生育二孩的计生对象，在生后三个月内无特殊原因应自觉落实结扎手术。通过对制度的建立、完善，使我县建立了一整套计划生育经常性工作机制。加上近几年我县全面推开计划生育合同化、规范化的管理，已成为计划生育经常性工作机制的有效措施，各乡镇认真抓好合同兑现，大大促进了经常性工作的正常开展。

　　（二）抓好政绩管理，提高计生专干工作积极性。

　　为加强我县计生专干的政治思想建设，增强对计生工作的责任感，我们制定了《全县计生专干管理规定》，《规定》对计生专干的出勤情况、档案管理、常规管理等方面作出了具体、详细的要求。对出勤方面规定：包村专干每月下到承包村12天以上，并将每天下村开展工作的具体情况写成书面材料交办公室；对档案的管理方面规定：要按时归档入卡，档卡要求保持清洁完整，准确无误。凡是需要变动的档卡，要按要求在完成报表后的半个月内入退档完毕。凡不按要求变动档卡，人口出生统计不实或区间内应落实节育措施的对象，未按要求在三个月内落实相应节育措施的，则给予包村专干一定的处罚，如果在检查中有两次没有发现任何问题的则给予相应的奖励。通过实行政绩管理，提高了专干的工作责任心，确保经常性工作得以正常开展。

　　（三）把宣传服务融入经常性工作，促进群众婚育观念的转变。

　　（四）加大不打招呼抽查力度，促进经常性工作开展。

　　近几年，我县每年都开展半年、年终检查和每季度一次的不打招呼抽查。通过经常性的检查和不打招呼抽查，督促各乡镇经常性工作的开展。在每次检查中发现问题的，将按照计生目标管理责任制和《全县计生专干管理规定》，对乡镇和相关责任人进行处罚，并通报全县。

　　（五）坚持下村开展计生技术服务，提高群众满意程度。

　　（六）坚持开展计生分析会。

　　我县坚持每月召开一次由乡镇计生办统计员参加的统计分析会，每季度一次的由县委或县府分管领导主持，由乡镇分管领导、计生办主任参加的计生工作例会，例会重点是针对计生局在本季度的不打招呼抽查中各乡镇存在的问题进行分析，和研究解决问题的办法，并对那些工作任务完成较差的乡镇给予通报批评，并建立乡镇工作明细帐本，由办公室督促乡镇抓好工作。

　　三、以基层为重点，认真抓好经常性工作的开展

　　基层是计划生育工作的源头，如果基层的计生工作不抓好，计生工作就难以开展。为此，近几年我县把计生工作的重点放在村、屯一级，通过抓好网络建设，打好基层基础，使经常性工作得到有效开展。

　　首先，我们是建设好一支基层人口管理队伍。每村都成立有由村支书、主任为主要负责人，村干为成员的村级人口领导小组，同时每个屯选一位敢讲敢做有一定威望的村民担任村民小组人口管理员，并落实好他们的工作任务和报酬，真正做到“四有三落实”。另外，为使他们会抓、敢抓，我们每年都要举办村、屯人口管理员培训班两次以上，提高他们的责任心和工作能力。

　　其次是全面推行计生村民自治，促进经常性工作的开展。我县实行计生村民自治的村有140个，占总数的99.3%。通过实行计生村民自治，利用自治章程、计生村规民约等来管理群众的`生育行为，使群众逐步形成自觉实行计生政策的良好风尚。目前我县70%以上实行计生村民自治的村，群众基本上能做到自我管理、自我教育、自我服务、自我监督、自我约束，群众计划生育意识有了明显提高。

　　再次是确保乡镇计生专干能有充足的时间抓业务工作。我县出台文件明确规定，计生专干必须专抓计生工作，乡镇不得随便抽调计生专干从事其他工作，如要抽人，超过一个星期的必须经县分管领导同意，从而保证计生专干有足够的时间下村抓经常性工作。

　　总之，我县在过去的工作中虽然取得一定的成绩，但也存在有不足之处，和其他兄弟县市相比，还有不少差距。会后，我们要把其他县市好的经验和做法带回去，按上级的要求和部署，结合我县实际情况，积极开展工作，力争把我县的人口和计划生育工作做得更好。

计划生育工作计划 篇4

　　20xx年XXX公司计划生育工作在集团公司计生办的正确领导下，认清企业新形势、新任务、新要求不断提高整体工作水平，根据企业实际情况，开展全年计划生育工作。

　　一、认真组织领导，扎扎实实落实计划生育责任制

　　强化各级党政一把手对计生工作亲自抓的原则，层层考核办法，做到责任明确，考核到位。定期召开基层有关人员参加的计生会议，搞好单位的计划生育工作。

　　二、抓好计生法律法规的贯彻落实

　　组织基层计划生育联络员深入学习计划生育法律法规，全面推进依法治育，保证各项计生政策落实。利用画廊等宣传形式加强法律法规的学习，让更多的职工知晓计划生育知识。

　　三、认真组织女职工参加每年一次的计划生育体检工作

　　紧紧围绕育龄职工避孕节育、优生优育、生殖保健等方面情况，根据集团公司计生办的工作安排组织参加以“三情”服务为重点的体检工作。检查率达100%。

　　四、加强计划生育信息的收集和传递工作

　　根据部门实际，强化基层计划生育信息的收集、传

　　递工作。各部门计生员认真学习有关计划生育政策，及时的收集信息，每月上报一次计生信息，做好宣传。

　　上半年，在集团公司计划生育办的指导下，认真贯彻《人口与计划生育法》和《辽宁省人口与计划生育条例》等有关计划生育方针、政策，根据本单位的实际情况，紧密围绕本公司的生产、经营工作实际开展计划生育工作。

　　一、认真组织领导，落实计划生育责任制

　　强化各级党政一把手对计生工作亲自抓的原则，层层考核办法，做到责任明确，考核到位。定期召开基层有关人员参加的计生会议，搞好本单位的计划生育工作。

　　二、组织基层计划生育联络员深入学习计划生育法律法规

　　年初以来，有计划、分步骤组织基层计划生育联络员深入学习计划生育法律法规，全面推进依法治育，保证各项计生政策落实。利用画廊等宣传形式加强法律法规的学习，让更多的职工知晓计划生育知识。

　　三、按照上级的要求报送计划生育信息工作

　　公司计划生育宣传员不定期收集、整理基层组织学习情况；落实计生政策、学习率达100%，做到政策、规章落到实处。

　　四、加强计划生育工作的宣传力度

　　利用板报、标语等宣传形式，开展形式多样、寓教于乐、丰富多彩的宣传活动，通过开展此类活动计划生育政策的知情率达100%，收到了显著的成效。

计划生育工作计划 篇5

　　1、引导思惟

　　20xx年，全镇高低以党的十八年夜、十八届三中、四中、五中全会肉体为引导。脆持企图生养根本国策，稳妥有序实行片面两孩政策，深刻贯彻大众线路，改造完美企图生养效劳经管,重视依法止政，重视宣扬提倡，重视政策引诱，重视效劳关心，鞭策全镇卫生存闹事业继续康健成长。

　　2、任务目的

　　刚强熟悉，进一步加强抓好新时代企图生养任务的疑心战刻意。改变思惟，明白生齿取企图生养任务的新请求新方式。立异机造，劣化一批易于操纵、切近实践、效果明显的任务机造。强化部队，挨制一收念干事、能干事、做成事的计生部队。主动做为，自动融进卫生存生改造立异的前沿。

　　3、任务重面

　　（一）依法实行好片面两孩政策

　　1.脆持依法止政，文化法律。一是当真贯彻落实片面两孩政策，依法妥帖处置片面两孩政策实行前后有闭政策跟尾成绩，保护社会不乱。两是执行生养注销效劳轨制，作废两孩之内生养审批，由家庭自立支配生养，勉励大众按政策生养，对生养两个及两个以下后代、大众有确必要的，收给生养效劳证，做为生养保险战生殖康健效劳的凭据。实行再生养审批权限，既要简化流程，更要当真把闭，实在保护宽大育龄大众的正当权益。两是减年夜对背法生养查处力度，依法依规查处背法生养的行动，应当依照时光节面，依法申报法院强迫履行，谨防政策中多孩生养反弹战企图生养任务滑坡。

　　2.强化尾位认识，增强正面宣扬。落实“三个一”的宣扬举止，展开一轮企图生养政策培训班，强化计生国策下层提倡，办妥教校生齿实际教诲基地，对企图生养干部要展开轮训，促进各级带领干部战社会各界对计生任务的看重、懂得战撑持；展开一系列散中宣扬举止，以深刻展开婚育新风进万家举止为契机，以广场散中宣扬、电视专题、散中讲座宣扬等情势，展开企图生养国策进构造、进乡村举止；构造一批宣扬品进村进户任务，给每一个相符条例的工具收放《片面两孩圆梦动作效劳指北》，扩展宣扬阵容战社会影响。出力强化情况宣扬，展开宣扬阵地标准化扶植，片面清算、标准镇村企图生养宣扬栏及宣扬口号，劣化户中宣扬情况。

　　3.增强舆情监测，营建优越空气。要自动回应社会闭切，旗号明显地否决打击企图生养的过错谈吐，防备背面炒做，营建优越言论空气。

　　（两）鼎力实行“片面两孩圆梦动作”

　　脆持以保证母婴平安、进步诞生生齿素养为动身面战落足面，以《片面两孩圆梦动作效劳指北》为抓手，挨制生养效劳进级版。一是增强妇幼康健效劳系统扶植,添加产科儿科效劳供应，夯实下层网底，展开职员培训，引诱大众就远承受妇幼康健效劳；两是增强征询引导，一致正在全镇医疗保健机构、村卫生室开设两孩门诊（征询室），标准设置效劳征询内容，以此加强孕产妇自我保健才能，提倡天然临蓐战母乳豢养，展开诞生缺点三级防备，进步诞生生齿素养；三是增强下龄孕产妇大众卫生效劳，实时增强跟踪访视，完美危重孕产妇战重生儿转诊、会诊收集战机造，流通抢救绿色通讲，确保姆婴康健平安；四是实行好妇幼康健庞大公卫项目，将收费婚检、收费孕前劣生康健检讨、补充叶酸、两癌筛查、母婴阻断、儿童养分包等惠平易近项目做好做实，惠及更多人群；当真落实企图生养根本项目收费效劳，撑持育龄伉俪自立挑选避孕节育步伐，防备战削减非志愿怀胎，掩护育龄大众生殖康健。

　　（三）减年夜综开管理诞生生齿性别比任务力度

　　一是要强化对卫生存活力构，任务职员的教诲、培训、经管战监视，稳固建立“两非”综开经管综开整治的认识。两是增强孕情监测战效劳，增强B超、末行怀胎手术战药品经管，落实孕情包保轨制，增强流上天流出地单向合作，要当真研讨办理实行片面两孩政策后，政策内有身工具引产能够产生反弹的成绩，做好泉源管理任务。三是减年夜疑息同享力度，当真落实企图生养实名注销轨制。四是树立战完美“两非”行动核办战处置常态任务机造，展开诞生生齿性别比综开管理散中整治，减年夜督办、暗访战转达力度；增强部分合营战地区合作，展开散中整治，宽查“两非”案件，散中查处一批“两非”典范案件。

　　（四）深刻展开幸运家庭创立举止

　　一是当真落实省当局办公厅《闭于进一步做好企图生养非凡坚苦家庭搀扶帮助任务的告诉》战省卫生存生委《闭于为企图生养非凡家庭成员开设就诊绿色通讲做好医疗效劳任务的告诉》，进一步减年夜对企图生养非凡坚苦家庭的帮扶战关心闭爱力度，实在将迥殊搀扶帮助金、一次性安抚金、养老保险补助、医保劣惠政策、就诊“绿色通讲”等政策落实到位；两是依照“白叟老方法、新人新方法”的本则，做好片面实行两孩政策后嘉奖搀扶帮助政策跟尾，抓好企业退戚职工计生一次性嘉奖、乡镇独生后代年迈怙恃计生嘉奖政策全笼罩、独生后代保健费落实战乡村计生家庭奖扶等任务，主动调和相干部分出台有益于企图生养任务的社会经济政策。三是踏实展开闭爱女孩、金春助教、计生家庭成长等帮扶举止，让宽大计生家庭劣先分享改造成长功效。四是继承展开幸运家庭创立举止，分离粗准扶贫，实行“新家庭企图——家庭成长才能扶植”项目。

　　（五）片面促进下层底子粗准经管

　　一是健全村级134任务形式，即党构造一个焦点，村组计生疑息员、计生协会、村医及妇幼保健员三收部队，树立健全企图生养宣扬教诲、家庭成长、劣量效劳、平易近主经管四年夜机造；落实村级“3356”经管法，“3个一”进程经管，即对全部已婚育龄工具一年一次100%碰头、人户星散诞生工具半年一次本初查询拜访取证、重面工具一月一碰头；“三项统计专项轨制”，即生齿诞生本初查询拜访取证轨制、诞生工具“五证”立案轨制、相干部分疑息比对轨制；五项上门效劳，即停止一次全员生齿疑息核对（辅佐村医完美住民康健档案）、随访效劳、政策落实、节育步伐、诚疑计生条约，做到“六个一心浑”，即新婚、孕情、生养、节育、孕检婚检、政策落实况等“一心浑”。两是落实州里三个一”的任务法，即开好每个月一次例会，有用展开每季度一次任务引导，构成一个优越的迷信经管机造，树立《村级粗准化经管义务浑单》、《成绩浑单》、《效能浑单》。各地要将村居分为1、2、三类停止布列，停止分类定级，逐村剖析缘由、造定整改计划，执行分类引导、提档进级，请求到年末全部村均到达两类村以下水仄，一类村要到达50%以上。三是增强生齿康健疑息仄台应用，放慢卫生存生外部疑息体系融会，增进住民康健卡、家庭康健档案的利用取数据对接；增强部分之间疑息交换同享，进一步拓展部分疑息同享范畴战范畴，实时正确控制育龄大众婚、孕、育等静态疑息，晋升疑息同享火平宁全员生齿数据量量。片面推行利用村居正在线效劳仄台，充沛应用县卫生存生公家之窗微疑号义务浑单表，减猛进村进户核对疑息任务力度，脆持到实地、摸真相、报实数、办实事、务实效，脆决查处故弄玄虚行动；四是增强企图生养协会扶植。重面推行“收部+协会”等建会形式，充沛发扬协会构造正在下层大众自治中的新力量感化，促进下层大众自治战计生协会一体化扶植，使大众自我教诲、自我经管、自我效劳、自我监视任务机造获得充沛表现。

　　（六）踏实促进活动生齿根本大众效劳均等化

　　牢固活动生齿卫生存生劣量效劳年景果，强化树模创立，落实活动生齿根本大众卫生存生均等化效劳；增强营业仄台利用，片面作废纸量活动生齿婚育证实；踏实展开活动生齿热冬动作战关心闭爱举止，充沛应用除夕秋节时期活动生齿大批返城有益机遇，做好效劳经管任务，实在进步有用联络率；完美活动生齿统计监测任务，劣化活动生齿审核评价系统，增强平常任务抽查，促进地区合作，增进各项任务落实。

计划生育工作计划 篇6

　　一、完善规章制度、强化服务意识、提高工作效率

　　1、不断改进和完善各项规章制度，xxxx年将制定《服务对象沟通制度》，针对不同的服务对象，多做换位思考，从理解和帮助服务对象的角度耐心、细致、准确、通俗地做好解释工作；使其明白实行计划生育是国家的基本国策，引导服务对象自觉执行计划生育的各项规定。

　　2、牢固树立为广大师生服务的意识， 工作中在政策、法规允许的前提下，灵活变通的做好各项工作，尽可能为教职工减少一些不必要的麻烦。

　　3、充分利用计生网上平台的作用，把有关计划生育的政策法规、计划生育条列、上级通知等及时挂到后勤网站，使广大师生员工更进一步了解我们的办事程序，为前来办理各项手续提供更便利的服务。

　　二、抓好安全工作

　　抓好日常安全工作，不断加强员工安全意识，做到发现安全隐患，及时排除，始终把安全工作放在第一位。

　　三、加强宣传，不断提升计划生育工作的综合服务水平

　　1、加大计划生育知识宣传教育力度，丰富科普宣传内容，把宣传教育与咨询服务结合起来。认真做好在校学生的计划生育宣传工作，充分利用广播、报纸等形式，每学期组织大学生在两校区开展计划生育宣传工作。

　　四、做好日常管理、服务工作

　　1、在做好日常工作的同时，做好跟踪、回放工作，告知服务对象，前来办理相关手续，需准备的资料，更好的体现了后勤优质服务。

　　2、在面对两校区办公，人员少、经费少、服务面广、服务对象多的情况下，计生办始终本着为广大师生员工提供优质服务的理念，克服种种困难，合理安排好两校区工作，保证日常工作正常运转。

　　3、在条件允许情况下，尽可能安排工作人员轮流外出学习，加强专业知识的培训，进一步提高我校计划生育管理水平，更好的为广大师生服务。

　　4、在完成本职工作的同时，认真完成上级交办的其他工作。

　　五、抓好队伍建设

　　认真抓好队伍的政治理论、政策法规、专业知识的学习，加强作风建设、能力建设，在工作思路、工作内容、工作方式上多下功夫，力求有所发展、有所创新、有所提高，为广大师生员工提供优质的服务，使我校的计划生育工作再上一个台阶。

计划生育工作计划 篇7

　　二0XX年度，计生服务站在市主管部门和镇党委、政府的正确领导下，紧扣年初与市委、市政府签订的“计生工作目标管理责任制”的目标要求，严格按照创建“群众满意基层站所”的实施办法，不断创新,自我加压，使计生工作跃上一个新台阶，现就全年的工作情况向各位做个回报。

　　一、立足阵地，严格管理，规范服务

　　熟话说“没有规矩，不成方圆”，为了能更好地做好服务工作，我们从健全规章制度，明确分工职责入手，抓好内部管理，强化全体工作人员的服务意识，力求服务态度好，服务质量高，服务方法新。一是健全规章制度，明确人员职责。我们根据相关要求结合行业特点制订了“人员分工及岗位责任制”、“请销假制度”、“卫技服务工作制度”等，将各项工作分解到具体的人，真正做到人人有事做，事事有人管。二是强化内部管理，提高服务水平。计生工作千头万绪，涉及到方方面面，这就对我们提出了更高要求。大家充分发扬吃苦精神，团结协作，全力拓展计生工作。一是开展随访服务工作，每月按照随访表的名单，定期上门对各类育龄妇女进行随访。二是定期定点到村对广大育龄妇女进行查环查孕。三是充分利用服务站的现有设备对广大育龄妇女进行免费放、取环及生殖道感染防治。通过一家一户、一人一事，面对面的服务、交流和沟通，融洽了计生工作者与广大育龄群众的关系，树立了新时期计生工作者的新形象，赢得广大群众的认可。目前全镇已婚育龄妇女基本上都能主动到计生服务站来放环、取环、查环、查孕、查病、治病，把我们的卫技人员当着贴心人。今年为已婚育龄妇女解决四项手术经费近*万元。取得了较好的社会效应。

　　二、办事公正，廉洁自律，严格执行

　　生育政策计生工作是个复杂的系统工程，小视不得，今年我们在行政执法责任制的落实上，由政府出面，计生牵头，分别与公安、民政、卫生、企管等部门和单位签订了计生行政执法责任制，与各村签订了计生工作目标考核责任书，各村也相应制定了“计划生育村规民约”。在生育管理上做到政策公开，操作透明，我们除将相关的办事程序和生育政策在公示栏中进行公示外，还印发相关的资料进行宣传，让群众知道办理一、二胎生育证及流动人口婚育证明的程序，最大限度地方便群众。又便于群众进行监督。在服务的过程中，我们坚决执行物价部门颁布的收费标准，对于收费项目进行公示，从末出现乱收费现象，此举得到群众的好评。对于计外生育对象，我们依法征收社会抚养费，没有发生计生案件的行政官司。在为群众服务的过程当中，我们坚决杜绝“门难进，脸难看，话难听，事难办”的现象，只要符合政策，我们都以满腔的热情为群众办实事、解难事。当前照顾生养二胎是一个热点问题，对于符合条件的申请人，我们随到随办，从不到当事人家中吃一口饭、喝一口茶。对于不符合条件的对象，我们耐心地进行宣传、解释，让当事人明白自己为什么够不上条件，真正给群众一个明白。

　　三、控制人口数量、提高人口素质，服务经济发展

　　人口问题是制约经济和社会发展的关键因素。控制人口数量、提高人口素质，是我们计生工作者的责任。我们能根据上级主管部门的相关要求，在认真调查摸底的基础上，认真编制我镇的人口规划。在实际工作中，我们不怕困难、敢于争先，特别是在处理相关的计外孕事件上，有党委、政府做我们的坚强后盾，我们的工作人员也都始终站在第一线，不论白天还是黑夜、不论酷暑还是寒冬、不怕做仇做怨、不怕误解和谩骂，大江南北有我们的身影、长城内外有我们的脚印，有泪水往肚里咽、有误解也不吭声，解决了一个又一个难题。在全镇上下的共同努力之下，多年来我镇的人口出生率稳定在*.*‰左右，人口自然增长率稳定在*.*‰左右,换句话说,也就是一年全镇少生**~**人，从《公开信》发表至今*多年的时间里，全镇少生近*万人左右，也就是少生整整目前全镇的人口。这里的经济效益、社会效益不是一时半时看得出来的，可能抵不上办一个大工厂的经济效益，立竿见影，惹人注目，但这当中的效益远远不是一个数字所能表达的，所以我们计生部门在控制人口数量，提高人口素质，服务于经济建设上做出了我们应有的贡献。

　　四、不懈努力、打好基础，争取来年取得更大进步。

　　今年以来，在党委、政府的正确领导下，在各部门的通力协作、相互支持之下，按照年初的考核要求，各项指标基本上能达到责任制上的要求：

　　1、计划生育率达*.*%；

　　2、期内综合避孕率达*%；

　　3、避孕节育和生殖保健服务率达*.*%；

　　4、知识知晓率达*.*%；

　　5、随访服务率达*%；

　　6、出生缺陷干预率达*%。

　　面对取得的成绩，我们感到还有许多的不足，在我们的工作当中还有好些地方有待于我们去努力，象流动人口的管理、生殖道感染防治工作的任务还很艰巨，我们有决心、有信心在党委、政府的正确领导之下，通过自身的不懈努力把取得的成绩不断地进行巩固，把欠缺的地方想方设法地做好，给党委、政府，给全镇人民交一份比较满意的答卷。

计划生育工作计划 篇8

　　编者按：我市教育局根据教育系统实际情况，扎实做好日常管理，继续加强宣传教育，认真落实优扶政策，切实履行部门职责，严格衽一票否决制度，更好地贯彻、落实中共中央、国务院《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》精神，严格执行《省人口与计划生育条例》，稳定低生育水平，提高出生人口素质，切实加强计划生育管理，根据我市教育系统实际，结合市委市政府下达的责任指标，进一步做好20xx年度计划生育工作：

　　一、扎实做好日常管理

　　认真做好基层基础工作，及时准确地上报人口计生信息，加强孕情监测，落实各项节育措施，认真做好“三查”工作，加大对计划生育的宣传力度，政策内生育率要达到100%。

　　二、继续加强宣传教育

　　把人口理论教育渗透到相关学科教学之中，小学高年级及中等以上学校要将人口理论教育、人口和计划生育、生殖健康纳入相关课程教学内容或开设专题讲座。要从实际出发，根据中小学生心理、生理特征和认知特点，通过举办专题讲座、课堂教学、开设心理辅导室等渠道，积极开展人口和计划生育政策法规的宣传，人口理论、心理健康、青春期生殖健康教育，并确保每学期不少于2次。开展宣传教育的文字资料、图片和声像资料、教案等均要建立起规范的档案。

　　三、认真落实优抚政策

　　1、继续落实中考加分政策，对全市农村符合计划生育政策女孩户家庭学生实行中考招生优录加分的照顾政策。

　　2、各学校（单位）在组织相关资助活动时，优先扶持实行计划生育的家庭，同等条件下优先扶持农村独生子女和二女户家庭。

　　3、广泛开展“关爱女孩行动”。市直学校（单位）要联系１－２户贫困独女户和二女户家庭，为她们提供帮助，解决生活中的难题。

　　四、切实履行部门职责

　　加大流动人口管理力度，认真落实“齐抓共管”责任。各校在为流动人口子女办理入学手续时，要认真核查其经现居住地人口计生部门查验由原籍办理的《流动人口婚育证明》，对未办验证的育龄妇女要积极督促补办。由学校将查验个案信息向所在乡镇计生办反馈，市直学校每学期向局办公室书面报告一次。各校对政策外生育的流动人口子女，必须核查由人口计生部门出具的社会抚养费征收证明后方可准许入学。如发现有违法生育行为的流动人口学生家长，要及时通报当地计生部门，并积极配合处理。

　　五、严格实行“一票否决”

　　各学校（单位）在评先评优活动中，要上报当地计生办，核查受表彰单位和个人是否违返计划生育政策，坚持“一票否决”制度。

　　各学校（单位）要实行一把手负责制，分管领导、计生专干要严格落实以上工作要求，凡没有完成年度责任指标，计生率出现水份，统计出现误差，人口出生出现计外多孩的，要追究相关人员的责任。