街道工作计划
关于街道工作计划模板合集八篇
光阴如水,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!我们要好好计划今后的工作方法。但是相信很多人都是毫无头绪的状态吧,以下是小编为大家收集的街道工作计划8篇,希望能够帮助到大家。
街道工作计划 篇1
社区矫正工作是一项社会系统工程,对于基层来说不仅面临着繁重的工作任务,而且也面临着极大的挑战。在新的一年里,街道将迎难而上,更加注重经验的总结,积极探索司法所开展社区矫正工作的新思路、新方法,从以下五个方面推动社区矫正工作取得新的突破、新的进展。
1、进一步完善社区矫正工作的各项制度和管理办法。并做好组织实施工作。
2、加强社区矫正工作人员的队伍建设。配齐社区矫正工作不同职能的组织机构人员;加强相关组织机构人员的培训工作。
3、努力探索社区矫正工作新方法新路子,充分发挥试点单位的作用。
4、进一步加强安置帮教工作的队伍建设,完善各项规章制度,健全工作机制。
5、贯彻《刑释解教人员安置帮教工作目标管理考核办法》和《社区矫正实施办法》。部门联动,根据矫正对象的切实需要,帮助解决就业安置问题。工作落实,做到“早发现、早介入、早解决”;继续壮大社区与志愿队伍,全面提高服务队伍整体素质,做到不忘初心、不辱使命。为预防和减少犯罪及重新犯罪,努力增加社会和谐等方面做出最大努力。
街道工作计划 篇2
20xx年,是“十二五”规划收官和“十三五”规划启动的衔接之年,是深化改革、加快转型、依法治区的关键之年,也是我区实施“一城三创五争先”的开局之年。总体来看,经济不稳定因素依然存在,转型换挡时期的特征愈加明显,但是稳中求进、稳中向好的趋势基本不变,依法治国、深化改革、新型城镇化等重大举措全面实施,将给我们带来难得的发展机遇。只要我们把握机遇,保持定力,奋发作为,就一定能够逆势而上,推动东城实现新一轮的跨越发展。
立足新常态,把握新形势,树立新目标,20xx年全区经济社会发展的总体要求是:贯彻落实中央“四个全面”的部署和市委十三届五次全会、市十五届人大五次会议精神,紧紧围绕“一城三创五争先”的工作思路,以转型升级为主线、以改革创新为动力、以新型城镇化为抓手、以法治建设为保障,全面推进经济建设、社会建设、政治建设、文化建设、生态建设和党的建设,让新的一年成为全区共同奋斗的建设年、管理年、改革年,力争圆满完成“十二五”规划目标任务,努力开创东城高水平崛起的新局面。
综合考虑各方面因素,今年经济社会发展的主要预期目标是:地区生产总值增长8%左右,区本级财政预算收入增长3.3%,各项税收收入增长3.4%,全社会固定资产投资增长10%,社会消费品零售总额增长7%,进出口总额增长8%。根据今年发展要求和工作目标,我们要重点抓好以下六方面工作:
(一)坚持转型升级,促进经济发展提质增效。我们要主动适应发展新常态,推进产业项目建设,更加注重发展质量和产出效益,实现经济发展由资源驱动向创新驱动转变。
一要提升现代制造业水平。深入实施“东莞制造20xx”战略,通过技术改造、品牌建设、产业链整合等途径,不断提升食品饮料、皮具制造、电子加工等优势产业的市场竞争力。扶持徐记食品、罗门哈斯、雪花啤酒、中电新能源、茂瑞电子等龙头企业做大做强,培育一批年主营收入超50亿元的企业项目。全力加快生益电子、劲胜精密组件、科威医疗器械、晖速通信技术、神州视觉科技、华科净化工程等项目的建设进度,不断培育新的经济增长点。
二要加快生产性服务业发展。委托高水平的专业团队,认真编制生产性服务业发展规划,重点推动研发设计、物流配送、金融服务、外贸服务等产业发展。加快XX市跨境电子商务中心园区、岭南保税物流中心、中云智慧产业园、下桥邮政产业园等平台建设,整合产业链上下游的资源,率先打造电子商务生态圈。实施定向招商引资策略,积极落实产业引导政策,吸引360互联网信息、浩方跨境电商服务、太吉综合采购等项目落户东城,着力打造生产性服务业集聚高地。
三要扩大创新驱动效应。探索建设科技创新平台、园区孵化器、产业加速器等载体,构建产学研相结合的创新服务体系,为我区科技产业发展提供研发、人才、信息、检测认证等各种创新要素。修订完善科技奖励政策,培育一批国家高新技术企业,发挥科技企业的人才集聚和技术外溢效应,巩固高新技术产业和先进制造业的优势地位。鼓励企业设立研发中心,推动规模以上工业企业研发机构全覆盖,争取在五年内实现企业研发投入不少于全区gdp的2.5%。积极实施技术改造、节能减排和机器换人计划,全面完成240台注塑机改造任务,努力实现绿色低碳发展。
四要积极培育都市经济。做好环球经贸中心、东城万达中心等甲级写字楼的招商引资工作,着力发展总部经济和楼宇经济。提升东城中央商圈的聚集效应,营造一流的城市商业氛围,充分释放万达广场、星河城等城市综合体的商业活力。抓住石龙火车站开通国际货运专列、轨道r2线年内通车、樟村国际食品城即将建成的机遇,打造莞龙路现代物流黄金通道。整合周屋、余屋等古村落资源,挖掘当地历史文化,打造乡村旅游精品路线。逐步推进黄旗山城市公园、同沙生态公园的开发建设,充分发挥绿色资源的经济效益和社会效益。
(二)坚持新型城镇化,提升城市建设品质品位。我们要围绕城市发展“建设年”的要求,强化规划引领,加快项目攻坚,促进产城融合,坚持走新型城市化建设道路。
一要提升城市规划水平。我们要抓住新一轮总规和土规修编的机遇,促进经济社会发展规划、城市总体规划、土地利用规划等“多规统一”,积极做好交通、公建等专项规划和控规,在重点区域推行城市设计,科学布局住宅小区和产业发展,推动经济社会、城市、人口、文化和生态的协调发展。要以新型城镇化建设为契机,加快黄旗山南片区的综合规划,推动市妇女儿童活动中心等公共设施的规划和建设,打造智慧商贸新城的未来核心区。
二要加快重点工程建设。以社会投资和财政投入相结合,启动总投资约250亿元的重点项目建设,拉动经济加快发展。其中,要重点抓好涵盖产业发展、城市改造、民生项目等领域的“十大工程”建设,包括建成XX市跨境电商中心园区,推进乌石岗现代产业集聚区开发,加快东莞岭南进出口公司项目建设,启动东城万达广场周边“三旧”改造及城市彩贝建设,加快金泽广场地块、牛山钟屋围旧村、石井旧村旧厂、主山大塘头旧村等项目改造,实施以虎英小学和实验小学为主的教育基建项目,启动梨川大王洲安置小区建设。同时,我们还要加快民盈大厦、嘉宏振兴大厦、农商行数据库服务中心等项目建设,推进黄旗山南片区2号地块等成熟区域的“三旧”改造,力争打造一批城市景观新地标、产业发展新载体、宜居生活新社区。
三要完善基础设施建设。加大财政资金投入,完成一批基础设施建设,推动城市片区的环境优化和功能提升。推进主山金宝路、桑园工业区路等道路的升级改造,不断改善辖区交通环境。对东纵路、莞温路、泰和路等繁忙路段实施交通“微治理”工程,建设人行天桥、交通匝道、防护栏等安全设施,不断规范交通秩序。加快下桥内涝整治、河涌清淤疏浚、东部污水处理等民生工程,确保群众安居乐业。实施城市绿化及灯光景观建设,规划增设一批街头小品和人文雕塑,形成一批高品位的特色休闲精品街区。推动15个社区创建市级宜居社区和美丽幸福村居,大力实施社区休闲广场、小山小湖的改造升级,打造优美的社区生活环境。
(三)坚持先行先试,力争深化改革早日见效。我们要以“管理年”和“改革年”为抓手,加快机制体制改革,以改革创新激发东城发展活力。
一要着力提高行政服务效能。充分发挥制度建设、城市建设、经济建设领导小组的职能作用,理顺工作关系,规范内部管理,形成完善的决策、协调、督导机制,不断提高行政效率。继续深化商事制度改革,推进电子营业执照、网上办事大厅等工作,为企业提供高效便利的行政审批服务。充分利用现代信息技术手段,扩展线上服务功能,打造掌上工商登记服务。积极开辟各类绿色通道,争取将更多项目纳入“多证联办”、“直接落地”等试点范围,增创改革新优势。
二要探索资产经营管理模式。按照现代企业制度的要求,改革资产经营管理机构,确保集体资产保值增值。加强全区集体资产的统筹,建立项目信息共享、项目选址统筹、项目利益分享的招商引资工作新机制。积极推进农村土地承包经营权确权登记颁证工作,创新闲置土地的联合开发机制,建立土地资源“管理数据库”,采取土地入股、合作开发等模式,盘活基层零散资产。鼓励社区拓宽投资渠道,利用富余资金参与全区的城市改造、项目建设和产业发展,促进社区经济由“租赁型”向“投资型”转变,不断提高经济效益。
三要加快推进社会信息化管理。加快推进“智慧城市”创建,全面提高城市信息化、智能化水平。以民生需求为导向,在数字城管、智慧安防、医疗、交通、教育、外来人口服务管理、重点公共场所wifi全覆盖等方面加快建设,切实让群众感受到智慧城市的便利和舒适。建设社区综合网格管理与服务平台,整合综治维稳、城市管理、公共安全、市场监管、人口计生等队伍,形成“多网合一、一员多职”的工作体制。加强网格内信息采集和上传,推动网格管理员和各职能部门实现系统共用、信息共享,切实提高社会综合管理效率。
(四)坚持依法治区,推动社会治理良性发展。我们要按照依法治理、综合治理、源头治理的原则,提高依法治理工作水平,全力维护社会和谐稳定。
一要牢固树立法治观念。深入开展普法宣传教育,强化领导干部法律底线意识,不断提高以法治思维推进科学决策、深化改革、化解矛盾、维护稳定的工作水平。规范党委政府重大决策论证机制,提高专家咨询和公众参与程度,保障群众对政府运作的知情权和监督权。严格执行城市规划、生态环境保护、食品药品安全等法律法规,把法治观念贯穿于经济、社会、政治、文化、生态等各个领域。不断完善公共法律服务机制,设立XX区公共法律服务中心和23个社区公共法律服务站,实现基层法律服务全覆盖。
二要全面维护安全稳定。健全安全生产和消防安全的长效监管机制,严格落实“党政同责”和“一岗双责”制度,着力推进企业安全生产标准化建设,不断提高安全生产管理水平。要深化“平安东城”建设,力争今年行业系统平安创建覆盖率达90%。着力加强社会治安综合治理,严厉打击各类违法犯罪活动,深入开展命案重点区域整治,继续保持对“黄赌毒”犯罪行为的严打态势,全力维护社会和谐稳定。坚持以群众工作统揽信访维稳工作,不断完善领导包案、干部下访、责任追究等工作机制,全面构建信访工作新格局。规范群众信访秩序和行为,重点化解一批历史积案,切实把涉法涉诉信访纳入法治轨道解决,引导群众依法理性表达诉求。加强科技创新、健全规章制度、完善安全设施,全面构建道路交通、食品药品、网络社会等公共安全体系。
三要规范基层综合治理。进一步理顺社区党工委、居委会、经联社的关系,严格落实居务公开、社会监督、居民议事等规章制度,不断加强基层民主建设。以社区政务服务中心为依托,完善社区公共服务、社会服务、市场服务“三位一体”的服务平台。加强社区法律顾问、社区法官助理等法治力量建设,实行重大事项法律审核和风险评估机制。发挥工青妇群团组织的枢纽作用,积极培育各类社会组织,努力构建基层社会综合治理新格局。探索以购买服务或项目外包的形式,为外来人员养老、交通出行、医疗卫生等提供公共服务,推进新莞人与本地人的互动融合。加大交通执法力度,清除占道经营,落实卫生责任,切实提高城市综合治理水平。
(五)坚持惠民导向,不断强化民生服务保障。我们要持续加大民生投入,着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,让改革发展的更多红利普惠于民。
一要有效扩大公共服务。认真抓好“就业援助月”、“导师带学徒”、“村民车间”等就业服务平台建设,不断扩大群众就业创业机会。探索财政先行垫付政府补助服务项目个人缴纳部分的方法,放大政策效应,鼓励群众参加职称考评、提高劳动者职业技能。实施社保普惠行动,加快社保扩面征缴,不断完善社会保障体系建设。加大教育经费投入,打造实验性的区域特色教育,提高全区教育教学质量。推进民办学校标准化建设,探索以政府采购的方式,解决公办学位需求不足的问题。继续实施免费健康体检,建立健全居民电子健康档案。认真做好防疫免疫工作,促进基本公共卫生服务均等化。严格实施计划生育“一票否决”机制,高标准抓好人口计生工作。全面完成儿童友好社区创建工作。
二要突出抓好扶贫帮困。扎实推进社会救助和保障体系建设,不断完善城市低保、残疾人、特困群众救助机制。加大对欠发达社区、欠发达经联社的帮扶力度,提高基层自我造血能力,促进全区均衡发展。要继续推进东城新丰对口帮扶工作,尽快上马一批帮扶项目,逐步实现省市提出的帮扶目标。扎实抓好扶贫开发“双到”工作,确保高质量完成对口扶贫任务。
三要不断丰富城市内涵。积极培育和践行社会主义核心价值观,深化群众性精神文明创建活动,推进公共文明指数测评工作,不断提升市民文明素质和社会文明程度。积极培育各类文化艺术协会,加快公共文化设施建设,广泛开展群众性文化活动,着力打造“20分钟文化圈”。全面实施文化惠民工程,繁荣广场文化、社区文化、校园文化、企业文化,不断丰富市民群众的精神文化生活。大力实施精品文化建设,将儿童剧、音乐剧、“两大赛一基地”等项目打造成为我区的文化品牌。加快建设体育特色学校,积极开展群众体育运动,大力发展体育消费产业,着力打造全民运动的健康城市。
四要优化群众生活环境。建立健全综合治理的城市管理执法机制,严格查处违法用地和违法建设行为,加大环境监察执法力度,实施环境卫生常态化整治,保持城市环境整洁亮丽。探索建设可租可售的人才公寓,优化周边公交车站、生活广场、休闲街区等生活配套设施,营造吸引人才、留住人才的良好生活环境。加快园区升级改造工程,推动工业园区向新型社区转变,打造企业高管、高级白领、技术工人等人才聚集的舒适生活社区。
(六)坚持从严治党,不断提高党建工作水平。我们要围绕“管理年”的目标,按照“强基础、转作风、提效率、保廉洁”的要求,巩固教育实践活动成果,提高管党治党工作水平,为实现高水平发展提供坚强保障。
一要狠抓基层党组织建设。扎实推进基层服务型党组织建设,强化党组织带头人培养、干部队伍建设、活动阵地完善等基础工作,不断增强党组织凝聚力和战斗力。要着力构建社区党工委“一核心、两联席、三统筹、四公开、五监督”的工作机制,由区委向社区党工委派驻纪检委员和组织委员,实行社区党工委书记党建述职制度,全面加强社区党工委班子建设。要在基层党组织建设、“五强”党组织书记、党员志愿服务先锋队、党代表工作室、党员服务中心等五个方面争先创优,打造党建特色品牌。
二要狠抓工作作风建设。继续拓展党的群众路线教育实践活动,扎实开展“三严三实”专题教育,严格抓好中央八项规定的贯彻落实,形成作风建设的长效管理机制。认真落实领导干部驻点普遍直接联系群众制度,坚决维护群众利益,切实解决联系服务群众“最后一公里”问题。进一步提升政府服务效能,扩大明查暗访和作风评议范围,以责任追究倒逼机关作风改善,着力打造为民务实清廉的党委政府。
三要狠抓干部队伍建设。坚持正确的用人导向,严格执行干部选拔任用工作规程,选好用好政治坚定、实绩突出、作风过硬的优秀干部。加强干部队伍的学习培训,提高依法行政、服务群众的综合能力。健全社区选调工作人员的培养机制,通过区财政补贴的方式,引导社区建立稳定、专业、高效的管理团队。继续实施年轻干部双向实践锻炼、市直部门跟班锻炼、信访部门挂职锻炼,不断提高解决复杂问题、化解社会矛盾、做好群众工作的能力。
四要狠抓党风廉政建设。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,全面推进惩治和预防腐败体系建设,营造干部清正、政府清廉、政治清明的发展环境。严格落实基层党风廉政责任制,健全权力运行制约和监督机制,突出对工程建设、项目招投标、财务管理、资产经营等重点部门权力行使的监督。强化单位部门的审计审核,在13个部门单位实行公务卡结算试点工作,探索将社区财务通过预算模式进行管理,加强财务监管工作。坚决查处违纪违法案件,着力解决发生在群众身边的腐败问题。
街道工作计划 篇3
(一)继续在辖区内推行居住人员信息自主申报工作,加大力度做好宣传工作,进一步完善举措、拓宽受众面,让辖区居民能普遍提高自主登记意识,以求提高信息的及时性与便民性。
(二)加强流动人口信息采集,棚户区改造工作已全面展开,各项信息变动较大,督促网格员加大走访力度,保证“四实”信息的“三率”标准,做到 “楼不落户、户不落人、人不落项”,切实做好流动人口信息采集工作,最大限度确保信息采集的全面性,准确性与真实性,提高网格服务水平。
(三)继续加强隐患信息采集通报,积极做好社区隐患信息的采集、通报工作。坚持定人、定岗、定责,坚持全覆盖,无缝隙,要求各网格员守好自己的“网格”,不放过任何一个安全隐患,把社区安全牢记心间,常抓不懈。
(四)开展房屋编码常态化管理工作。密切关注辖区房屋变化,强化责任,常态化监管到位,积极对房屋信息编码进行查漏补缺,完善房屋编码基础信息,确保辖区房屋基础信息数据完整有效。
(五)全面推进社区网格精细化管理。以今年网格标准化为基础,大处着眼,小处着手,通过对指标业务量化、管理手段具体化、职责分工明晰化等,促进网格精细化管理,更精确合理地规划每一个网格员责任区域,提高网格队伍的能力,增强队伍的凝聚力和向心力。确保网格工作中,每一条信息都要精心、每一个环节都要精细、每一项工作都是精品,把社区网格化管理推上一个新的台阶。
街道工作计划 篇4
20xx年深入学习党的十八大和十八届三中、四、五中全会精神,认真贯彻好三严三实教育实践活动,xx乡的组织工作紧紧围绕总体工作思路,深化思想工作,转变机关作风,加强党建工作,顺利的完成上级安排的各项工作任务,现将工作总结如下:
一、农建工作
(1)班子建设工作:
1、协助党委建立健全各项制度、并督促指导村两委推行“四议两公开—监督”工作制度。
(2)组织建设工作:
1、认真完成基层党组织的分类定级、整顿提高工作。
2、充分发挥优秀青年党支部“五器”作用,健全完善“无库四册”。
3、按要求管理使用好村级党组织的活动阵地。
(3)党员教育管理工作:
1、认真坚持“三会一课”制度和民主评议党员制度。
2、完成规范的发展党员材料、按计划发展党员5名,转正党员20名。
3、认真开展流动党员的管理服务工作。
4、认真开展农村无职党员设岗定责工作,执行党员承诺践诺平诺制度,开展党员志愿服务活动,建立处置不合格党员机制。
5、及时更新、维护党员信息库。全乡现有正式党员479名预备党员8名。
6、认真做好党员电化教育和远程教育工作。
7、认真开启专用收据按标准要求完成全乡党员13969元的党费收缴工作。
8、开展走访慰问党员30名,表彰奖励党员20名。
(4)干部管理工作:
1、建立了乡干部“走基层”的长效机制。
2、认真执行乡干部与村干部联合办公制度、乡干部驻村坐班入户制度和村干部的坐班制度,乡干部的去向公示制度、干部与群众的恳谈制度,党组织与党员干部的双向约谈等联系服务群众制度。
3、认真执行“月考季晒年评”制度。
4、认真审核、对付正常离职村三职干部生活补助、全乡共有享受正常离职村三职干部 22人(20xx年新增3人)。20xx年有62人享受农村“三老”人员生活补助资金。
5、加强大学生村干部日常管理,落实大学生村干部补助、保险工作。
(5)党建材料报送及其他:
1、按质按量的报送基层党建工作信息、农建简报、各类材料、报表。
二、党政一把手抓人才工作
1、树立“一把手”抓“第一资源”的意识,将人才工作和人才队伍建设列入乡镇党委重要议事日程,建立落实党政领导班子成员联系人才和人才工作联系点制度,定期开展活动。
2、认真制定了有目标、有措施、有成效符合我乡实际的人才队伍建设实施意见。
3、及时完成市人才办安排的相关工作和检查调研。
4、组织开展了“田秀才”、“土专家”评选活动,积极推荐农村实用人才评定农民专业技术职称。
5、利用板报、开会、搞活动等方式大力宣传优秀人才的事迹和人才工作先进经验,大力营造“四尊重”人才工作环境。
三、思想政治工作及精神文明建设
1、积极创建学习型的党组织,按年初理论学习要求组织干部职工学习。开展形式多样的学习、宣讲活动、撰写心得体会。
2、积极开展培育和践行社会主义核心价值观工作。积极开展《公民道德建设实施纲要》、“创文明城市,做文明市民”的学习教育。
3、加强未成年人思想道德建设工作,按时完成未成年人测评体系相关任务。
4、认真开展文明村的工作,文明科室、文明家庭、文明职工及“三户”评选工作和文明城市的创建活动。
5、按要求开办了“道德讲堂”。
6、开展了健康向上的文体活动,和参加市上组织的重大文体活动。利用宣传橱窗、户外广告等进行了形势政策、法规宣传。
7、积极配合市委宣传部安排采访任务,认真完成了全年24篇的网宣文章,积极配合处置舆情。
8、完成中央、省、洲安排的党报党刊任务。
9、向宣传部报送了(理论学习、形势教育、问题活动等内容)的简报5篇。
四、党的群众路线教育实践活动及其它。
按照党的三严三实教育实践活动的要求,我乡通过深入基层开展调研、向本单位党员和干部、乡辖单位、村组等发放征求意见表和围绕“相互沟通思想、增进了解、化解矛盾、消除隔阂、形成共识、促进工作”开展交心谈心, 认真完成三严三实教育实践活动和上级安排的各项材料及报送工作。
街道工作计划 篇5
根据区委、区政府要求,以《区委XX年工作要点》、《区经济社会发展工作任务分解一览表》为指导,按照全区“工作落实年”的总体要求,在与市、区相关部门充分沟通的基础上,结合管委会“繁荣辖区文化,促进经济发展”的重要目的及辖区实际情况,制定XX年工作计划如下:
一、组建队伍,建章立制
1、确立管委会办公地点,核算相关费用,合理配备办公用品,完成一厅式办公大厅的装修工作。
2、选调管委会办公室干部,设立相关科室,明确各科室职责,完善管理体制。
3、组建110人的公益性岗位管理员队伍。面向社会、公开、公平招聘、择优录用,制定公益性岗位人员工作职责和考核办法,完善管理员队伍建设。
4、组建管委会保洁公司。根据辖区道路清扫保洁现状及保洁员分布状况,重新核定保洁员人数,确保辖区保洁质量。
5、与区执法局共同协商做好驻管委会执法中队的选派工作,明确选派标准和派驻人数,并制定执法人员管理办法。
6、制定工作人员培训计划。以业务知识、执法技巧、纪律作风及相关礼仪知识为培训重点,分批次、分专题,培养工作人员“服务经济社会大局”的工作理念,提高工作人员在复杂工作环境下的办案能力、协调能力。
7、完善管委会工作机制。通过例会(每周召开一次)对前一阶段各项工作进行讨论、总结,制定下一步工作的要点和计划,提高各项工作的周密性与计划性,保障管委会工作有序、高效的进行。
8、制定管委会与相关单位、辖区各商会间的联席会议制度。加强管委会与相关单位、商会之间的沟通,指导商会开展工作,鼓励商家为管委会建言献策;并促成北大街、都城隍庙各企业、商家尽早成立商会。
9、建立与各专业协会的交流互动平台。邀请各专业协会(西安外商投资协会、西安旅游协会、西安装饰协会、西安建筑业协会、西安消费者协会等)参与到管委会辖区门头牌匾的设置、商业业态调整等工作中,并对管委会工作进行专业知识的指导,提升管委会工作水平。
二、推进信息化建设,创新管理体制
1、利用网络覆盖范围广、信息交流及时的特点,建立管委会信息管理平台,设计管委会网页,通过网络宣传管委会各项工作的目的、意义及街区建设、发展方向、招商引资等信息。
2、对国内知名街区数字化城市管理体制进行考察、学习,引进先进技术,培养数字化管理专业人员,搭建管委会数字化监控平台,在辖区内实行监察员和数字化结合的监控管理模式。
3、借鉴国内知名街区管理经验,结合辖区自身实际情况引入先进的质量管理体系,并邀请国内先进的质量管理认证机构对管委会的管理进行设计和认定,实行标准化管理。
4、建立档案管理体制。设立管委会资料库,收集西大街、北大街、北院门一条街、化觉巷古玩街的相关资料并整理分类,建立档案管理工作体制,为以后辖区规划、城市建设等相关工作提供参考。
三、整合统计辖区资源,提升辖区投资环境
1、对辖区地下通道、停车厂、广场以及公用电话、雕塑、座椅、垃圾箱等公共设施进行摸底调查。明确其建设单位和责任单位;对表面不洁、受损的设施,及时联系各设置单位或责任单位进行整修并安排专人做好日常维护工作,建立长效管理机制。
2、对辖区沿街门店进行走访摸底。全面掌握各商家的经营范围、营运状况及总部和其它分部的相关信息,为以后辖区业态调整、招商引资、发展辖区经济建设奠定基础。
3、对西大街沿线行政单位进行摸底统计。并积极协调动员西大街沿线行政单位通过置换、异地搬迁等方式进行外迁,腾出商业旺地,用于发展商贸服务等第三产业,促使西大街形成完整的商业链条。
4、根据辖区实际,结合辖区商业运作规律,以辖区长期繁荣发展为目的,采取行政手段与市场调节相结合的方法对辖区业态进行规划调整,打造以浓厚文化特色为背景餐饮、时尚、休闲、娱乐、旅游为一体的商业街区。
5、开展街区点亮工程和建筑立面整治工作。按照规划要求,结合辖区商业格局,采取商家、专家齐参与、共探讨的方式研究制定街区点亮工程和建筑立面整治方案及门头牌匾的设置,对辖区沿街商铺门头、建筑立面进行整改和点亮,力求整改效果与商业街长期发展相协调,满足市场需求,创建辖区繁荣、和谐的商业环境。
6、结合辖区实际,积极推进辖区北院门一条街、化觉巷街古玩街特色化发展,充分挖掘历史文化街区宗教文化、特色餐饮等资源,进一步提升北院门一条街、化觉巷古玩街的知名度和影响力,促进辖区经济全面繁荣发展。
7、加强辖区市容秩序管理,重点做好辖区内沿街九乱、非法营运及北院门一条街出店、占道经营、流动摊贩的相关整治工作,全面提升街区环境秩序。
四、搭建平台,促进辖区经济发展
1、积极参加第十四届中国东西部合作与投资贸易洽谈会。提前好做招商项目征集工作,印制项目册,通过各种渠道邀请境内、外客商参会,扩大管委会的知名度和影响力,促进辖区经济快速发展。
2、开展陕北招商活动。进一步深化与延安、榆林等陕北地区的合作关系,赴两地开展投资环境说明暨招商推介活动,积极宣传辖区投资环境及重点招商项目,吸引更多的陕北客商到我辖区投资发展。
3、围绕西大街及全区商贸服务业发展,举办西大街高峰论坛,争创全国百城万店无假货示范街,借助西大街高峰论坛认真做好辖区的招商工作,推动辖区经济繁荣发展。
4、抓住东大街改造机会,积极走出去,排线索、收信息,主动与因改造需搬迁的各商贸、娱乐、服务等企业沟通,争取把它们引入西大街。争取全年西大街商业销售额突破50亿,带动北大街和历史文化街区发展。
5、抓好辖区内剩余楼宇的招商工作。重点做好已入驻企业的服务工作,加大对上海城、唐人街等项目二次招商力度。
街道工作计划 篇6
(一)下一步我街道网格管理中心按照区网格办的业务要求,明确责任分工,落实工作责任,全面开展网格管理工作。
(二)进一步加大对自主申报的宣传工作,通过扩大自主申报试点范围,让更多的居民自主申报信息,业主和用人单位依法登记租住人和员工基本信息,实现全面开展自主申报工作的目标。
(四)进一步加强对房屋租赁行政执法工作的力度,查处违法出租行为,维护租赁市场健康发展。
(五)进一步加强税款征收管理,严格规范税征收程序,确保税应收尽收。
(一)继续做好业委会的指导、监督工作,确保业委会依法依规完成换届选举。
(二)做好辖区小区调整物业管理费的指导、监督工作,避免引发不稳定事件。
(三)继续协助区住建局推进“两金合一”工作,逐渐实现辖区全覆盖。
(四)做好物业矛盾纠纷排查(特别是名磊公司所管小区)调处工作,确保辖区和谐稳定。
(五)做好落实推进各项物业管理试点工作,积极配合市区调研工作。
一、抓好人口与计生目标管理责任制的落实。坚持计划生育的基本国策不变、党政一把手负总责的制度不变、计划生育的一票否决制不变。按照层级管理,把年终迎接省市区的检查考核分解在日常工作中。
二、进一步改进工作作风,为居民群众提供优质服务。坚持电话预约服务制度,全面开展宣传、咨询和服务进企业、进学校、进家庭活动。免费为适龄群众提供孕前检查和查环查孕服,把惠民工和做细做实。
三、严格执行计生法规。在为群众提供优质服务的'同时,严格依照法规办事,落实廉政防控措施,做到教育、制度和监督机制三到位。
四、做好“广东省全员人口计生系统”维护和管理工作,重视系统数据更新和纠错,保持数据的真实性、完整性和及时性。探索信息采集新路子,克服计生工作人员不足的不利因素,尝试与综管所合作,有效利用行政资源,真正做到资源共享。
街道工作计划 篇7
一是严格按照区委、街道党工委的部署和社区党委、居委会换届选举相关文件规定,按时做好“两委”换届选举工作。
二是以党建为龙头,协调各方力量,继续推动xx市场片区城市更新项目,争取xx市场片区城市更新工程早日实现改造建设。
三是加强辖区党组织管理,深化社区党建标准化建设,不断提高社区基层党组织的管理和服务水平。正确引导社区党组织主导下的社区居民自治,充分发挥社区党员在社区自治中的榜样作用,建立平等协商机制,培养正确的居民自治意识,提高民主参与能力。实现社区党建工作向驻社区单位党组织的拓展和延伸,协调辖区企事业单位,积极参与社区建设,以丰富多彩的活动作为共驻共建的载体,把党员的积极性调动起来,实现社区党建工作资源共享。
四是继续落实好民生微实事项目建设,深化基层民主探索,实现政府治理和社会自我调节、居民自治良性互动。做好困难家庭申请最低保障、疾病救助等工作,做好低保家庭慰问品领取及各项慰问工作;做好高龄津贴、敬老优待证申请及发放工作,继续完成上级下达的工作任务。
五是继续加强消防安全宣传、安全知识培训和应急演练活动,提升辖区群众应对突发事件的应急处置、自防自救和互救能力。
六是全面完善社区各项功能机制,包括社区综治、民生、安全生产、服务、文化、卫生、计生、保障等,保证这些功能机制正常运转,充分发挥各自的作用,满足社区服务的要求。认真贯彻落实区委、街道党工委的部署和要求,努力做好社区各项工作,强化各项工作质量管理水平,切实为辖区居民做实事、做好事,使社区工作再上一个新台阶。
街道工作计划 篇8
一、发展街道经济的是时代需求
发展街道经济成为衡量发展社区工作的首要标准,发展街道经济是街道办搞好社区服务,推进社区建设的重要物质保障,也是推动区域经济发展的必然要求。近年来,城市化水平大幅度地提高,这就为发展街道经济创造了良好的外部环境,提供了难得的发展机遇。抓住街道经济发展的有利时机,着力发展社区服务产业、城市基础管理产业;培植税源经济产业和社区卫生医疗、中介服务产业,居民群众物质和文化生活产业。大力发展街道经济,能够为社区居民提供更多工作岗位,培育新的经济增长点,有利于改善街道居民群众的生活环境,有利于满足街道居民的物质文化需要。营造街道社区“创业、生活、发展”的良好环境,实现办事高效、服务规范、社区和谐、社区经济繁荣的局面,提升街道的经济实力。
二、发展街道经济的目标和任务
大力发展街道经济,既是提高人民群众物质生活水平的重要途径,也是推进社区经济跨越式发展,增强综合经济实力的内在要求。要真正发挥街道经济在国民经济中的作用和地位,就应该树立正确的目标。
1.街道经济以促进社区自我服务能力,改善社区居民的购物环境和条件为目标。
发展街道经济,要立足于方便社区居民生活消费需求,改善社区居民的购物环境和条件,通过开展多层次、多方位的社区有偿服务,做到既便民又赢利,既立足又发展。一些便民利民的服务项目,如快餐、饭桌、早点、家政、编织、医疗诊所、中介服务、日常维修等服务项目,应该成为社区经济的增长点和必备项目,这些项目的开展也利于街办事处争取政府扶持资金和政策支持。
2.街道经济发展以扩大下岗再就业渠道,发挥社区再就业服务功能为中心
街道经济建设要充分发挥社区再就业服务功能,发展街道经济是创建和谐社区的需要,能够为下岗职工在社区内实现再就业进行自救提供便利条件,下岗职工和失业人员自谋职业,自找出路,减轻社会压力,为创建和谐社会做贡献;同时能够让社区内有特殊技能的人员发挥所长,成为社区人才培养的亮点,同时扩大就业渠道,推动了街道经济向专业化方向发展,对于地方特色的旅游制品、手工编织、工艺作坊,能有效地展示街道的社会风貌和民俗文化,而对于来料加工、来件装配、电料维修、温室栽培等维修服务行业,则又能体现良好的就业渠道,实现社区经济领域的进一步拓宽和层次的进一步深化。
3.街道经济以发展税源型经济为主体,为社区建设和繁荣提供财力支援和经济保障
发展税源经济是街道经济工作的重要方面。社区经济发展为社区建设和繁荣提供强有力的财力支援和经济保障,为社区组织挖掘和培育新的税源,通过外引、内联相结合的方式,将科技含量高、附加值高、纳税率高的都市型工业和农村乡镇的农副产品资源引进社区,繁荣社区,充分发挥社区地缘优势,养源开渠,发展税源经济,增强社区的经济实力,繁荣社区。
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